Tett avviket mellom ambisjon og prestasjon! Dusin er som en personlig trener for din bedrift. Vi elsker å dokumentere effekt – enten det er på bunnlinje, HMS, bærekraft eller kvalitet. Hos oss skal du få tilbake det du investerer i oss – et dusin ganger.
01. Analyse
Den viktigste fasen – og den mange glemmer. Altfor mange går rett på løsning. Vi bruker først tid på å virkelig forstå nåsituasjonen.
02. Planlegging
Vi ser på hvilke tiltak som er nødvendige og realistiske på kort og lang sikt – og prioriterer hvilke som skal testes ut først.
03. Gjennomføring
Dere får verktøyene for å forankre og gjennomføre tiltakene. Deretter gjennomfører vi sammen med dere – ikke for dere.
04. Effektmåling
Stadig sjekk av resultater og målinger for å indikere om vi er på riktig vei eller må justere, fjerne eller endre tiltak eller hypotese.
VI HAR BLANT ANNET JOBBET MED:
Vi elsker målbar effekt
Det handler ikke bare om å spare inn tid. Det handler om hvordan dere utnytter den innsparte tiden. Først da kommer de ekte resultatene.
Casehistorier
Redusert kost gjennom mer effektiv frakt av ferdigvare
Hydro Aluminium frakter sine ferdigvarer med skip til distribusjonsterminaler i Europa. For å sikre at transporten skjer så…
Reduksjon i CO2-utslipp- Fra gass til vindkraft
I 2023 stod Hywind Tampen klar, Norges første og verdens største flytende vindpark, som leverer kraft til olje- og…
Målstyrt sikkerhetsarbeid – færre personskader
I 2023 ble 8 mennesker drept på jobb i byggebransjen i Norge. Statsbygg tar ansvar, og jobber sammen med Dusin, for å snu…
Drastisk økning i omsetning etter målstyrt prosessforbedring
GMC HVAC hadde travle dager og mange prosjekter, men opplevde at de hadde et større lønnsomhetspotensial. Dette ønsker de…
Bedre plan – lavere kost & fornøyde ansatte
For Aker BP må mange aktiviteter utføres med fartøy. Tilgjengeligheten på fartøyene og ressurser er i endring. Fremover…
Mindre sløsing – økt sikkerhet offshore
Visund hadde for mange vedlikeholdsjobber som gikk ikke kunne utføres riktig første gang, og dermed måtte planlegges flere…
Fjernet overtiden – økte lønnsomheten betraktelig
Da vi først møtte Hubify manglet nøyaktig oversikt over de ansattes overtid og hva lønnsomheten egentlig var. De visste bare…
Samme ressursbruk – flere parkeringsbesøk
Rogaland Parkering skulle legge en femårsstrategi for fremdrift – men hadde svært liten kontroll over nå-situasjonen. Det…
Flere titalls millioner spart i Co2-utgifter
Equinor ønsket å redusere CO2-utslippet på plattformen Kristin. De hadde verktøy tilgjengelig, og følte at de hadde et stort…
Vårt mål: Vi skal bli ledende eksperter på forbedring. Blir du den neste?
Da vi startet Dusin, var det med en klar målsetting om å bli en solid håndplukket gjeng som brenner for forbedring. Alle som jobber i Dusin blir invitert til å eie sin del av firmaet.